Mənfəətlər üzrə İdarəetmə strategiyasının, təşəbbüslərin tərtib edilməsi, tətbiqi və idarə edilməsində dəstək;
Mənfəət planlarının, proqramlarının və siyasətlərinin tədqiqat və təhlili;
Mənfəət təkliflərinin təyin edilməsi, bu barədə işçilərin məlumatlandırılmasına nəzarət;
Aylıq və Rüblük istifadə olunmuş mənfəətlər üzrə hesabatların tərtib edilməsi və təhlili;
Rəqabətli mənfəətlərin təyin edilməsi, strukturun yaradılması və yenilənməsi;
İşçilər üçün Mənfəətlər üzrə broşurların hazırlanması;Rüblük və illik mükafatların vaxtında hesablanması və nəzarətdə saxlanması;
Biznes tələblərinə uyğun olaraq bütün bankda maaşa baxılmasının həyata keçirilməsi (maaş sorğularının keçirilməsi, maaş aralıqlarının yenilənməsi və daxili ədalət prinsipinin qorunması daxil olmaqla);
Mükafat hesablama sistemində mövcud əməliyyatların düzgün şəkildə işləməsinə nəzarət, lazım olduğu təqdirdə yeni infotiplərin daxil edilməsi, yeni hesabatların, əməliyyatların yaradılması üçün müvafiq müraciətlərin edilməsi;
Müvafiq sahə üzrə sorğularda iştirak. Tələb olunan məlumatların təqdim edilməsi, sorğunun nəticələri əsasında təhlil və tələb olunan dəyişikliklər barədə rəhbərliyə təkliflərin verilməsi.
Tələblər
Təhsil: Ali təhsil (bakalavr dərəcəsi);
Tələb olunan iş təcrübəsi: minimum 2-4 il (İR əməliyyat, Güzəşt və Mənfəət və ya digər İR sahələri, Marketinq, Satış sahələrində təcrübə arzuolunandır);
Xarici dillər: İnglis dili;
Kompüter bilikləri: MS ofis proqramları;
Başqa tələblər: Güclü ünsiyyət və danışıq bacarığı, Komanda işi bacarığı.
Bacarıqlar: Mənfəət idarəetməsi, Maaş analizi, Mükafat hesablanması, İnsan resursları, İngilis dili, MS Office